নীতি আয়োগ ‘শিক্ষা থেকে কর্মসংস্থান ও উদ্যোগ’ বিষয়ক উচ্চ ক্ষমতাসম্পন্ন স্থায়ী কমিটির প্রথম বৈঠক আহ্বান করেছে।

মূল তথ্য

• ২০২৬-২৭ সালের কেন্দ্রীয় বাজেটের অধীনে কমিটি গঠন করা হয়েছিল।
• ২০২৬ সালের ২২শে মে নয়াদিল্লিতে উদ্বোধনী সভা অনুষ্ঠিত হয়।
• নীতি আয়োগের সিইও নিধি চিব্বরের সভাপতিত্বে অনুষ্ঠিত হয়।
• প্রাথমিক উদ্দেশ্যসমূহের মধ্যে রয়েছে কর্মসংস্থানযোগ্যতা, উদ্যোক্তা তৈরি, শিল্প-সংশ্লিষ্ট দক্ষতা উন্নয়ন এবং সেবা খাতের প্রবৃদ্ধি বিষয়ে বাস্তবায়নযোগ্য সুপারিশ নির্ধারণ।
• কমিটি শিক্ষার ফলাফল ও দক্ষতা অর্জনকে শ্রমশক্তির চাহিদার সঙ্গে সামঞ্জস্যপূর্ণ করতে ফোকাস করে, শ্রমশক্তি অংশগ্রহণ, যুব কর্মসংস্থান এবং আনুষ্ঠানিক ও অনানুষ্ঠানিক উভয় খাতের চাকরির প্রস্তুতির বিষয়গুলো নিয়ে কাজ করে।
• কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা (AI) সহ frontier প্রযুক্তির চাকরি এবং দক্ষতা প্রয়োজনীয়তার ওপর প্রভাব আলোচনা করা হয়েছে।
• দেশের জনসংখ্যাতাত্ত্বিক সুবিধা কাজে লাগিয়ে ২০৪৭ সালের মধ্যে বৈশ্বিক পরিষেবা বাজারে ১০% অংশীদারিত্ব অর্জনের ভারত সরকারের লক্ষ্যমাত্রা সমর্থন করে।
• কেন্দ্রীয় ও রাজ্য সরকার, শিল্প, একাডেমিয়া এবং দক্ষতা উন্নয়ন পরিমণ্ডলের মধ্যে সমন্বয় অপরিহার্য বলে গুরুত্বারোপ করে।
• ভারতের আনুষ্ঠানিক অর্থনীতি (নিয়ন্ত্রিত শ্রম, কর ও সামাজিক সুরক্ষা কাঠামো) এবং অনানুষ্ঠানিক অর্থনীতির (অবৈধ, কম নিয়ন্ত্রিত কাজের ব্যবস্থা) মধ্যে পার্থক্যকে স্বীকৃতি দেয়।

পটভূমি ও প্রেক্ষাপট

নীতি আয়োগ, যা ২০১৫ সালে পরিকল্পনা কমিশনের স্থলাভিষিক্ত হয়, ভারত সরকারের প্রধান নীতি গবেষণা সংস্থা হিসেবে কাজ করে। ‘শিক্ষা থেকে কর্মসংস্থান ও উদ্যোগ’ বিষয়ক উচ্চ ক্ষমতাসম্পন্ন স্থায়ী কমিটি শিক্ষা ব্যবস্থার ও শ্রমবাজারের চাহিদার দীর্ঘস্থায়ী ফাঁককে পূরণ করতে এবং বিশেষত পরিষেবা খাতে কর্মসংস্থানযোগ্যতা ও উদ্যোক্তা তৈরির উন্নতি সাধনে গঠিত হয়েছে। এই কমিটি শিক্ষা, দক্ষতা উন্নয়ন এবং কর্মসংস্থানের সংযোগস্থলে কাজ করে, লক্ষ্যবস্তু ভারতের বিশাল ও যুবক শ্রমশক্তি।

কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা, যা কম্পিউটার বিজ্ঞানের এমন একটি শাখা যা যন্ত্রকে প্যাটার্ন শনাক্তকরণ, প্রাকৃতিক ভাষা প্রক্রিয়াকরণ এবং সিদ্ধান্ত গ্রহণের মতো কাজ সম্পাদনে সক্ষম করে, অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ কারণ এটি ভবিষ্যতের চাকরির ধরন এবং প্রয়োজনীয় দক্ষতার উপর উল্লেখযোগ্য প্রভাব ফেলে।

পরীক্ষার জন্য এর গুরুত্ব

এই কমিটি সরকারী উদ্যোগগুলোর অনুকরণীয় উদাহরণ হিসেবে বিবেচিত, যা শিক্ষা ও কর্মসংস্থানের অসামঞ্জস্য দূর করে। প্রতিযোগিতামূলক পরীক্ষায় নীতি আয়োগের ভূমিকা, সাম্প্রতিক বাজেটের অগ্রাধিকার, দক্ষতা উন্নয়নের কৌশল এবং শ্রম বাজার পরিকল্পনায় AI’র মতো প্রযুক্তির অন্তর্ভুক্তি মূল বিষয়। প্রশ্নোত্তরে কমিটির উদ্দেশ্য, দক্ষতা সমন্বয়ে এর কৌশলগত গুরুত্ব এবং ভারতের বৃহত্তর অর্থনৈতিক লক্ষ্যমাত্রা অন্তর্ভুক্ত থাকতে পারে।

মনে রাখার বিষয়সমূহ

• কমিটির নাম: High Powered Education to Employment and Enterprise Standing Committee।
• প্রথম সভার তারিখ ও স্থান: ২২ মে ২০২৬, নয়াদিল্লি।
• সভাপতি: নিধি চিব্বর, নীতি আয়োগের সিইও।
• গঠনের সূত্র: কেন্দ্রীয় বাজেট ২০২৬-২৭।
• ফোকাস ক্ষেত্রসমূহ: কর্মসংস্থানযোগ্যতা, উদ্যোক্তা তৈরি, শিল্প-সংশ্লিষ্ট দক্ষতা উন্নয়ন, সেবা খাতের প্রবৃদ্ধি।
• সেবা খাতের লক্ষ্য: ২০৪৭ সালের মধ্যে বৈশ্বিক বাজারে ১০% অংশীদারিত্ব অর্জন।
• সহযোগী অংশীজন: কেন্দ্র, রাজ্য, শিল্প, একাডেমিয়া, দক্ষতা উন্নয়ন পরিমণ্ডল।